ro.aazsante.fr

Cel Mai Mare Portal De Sănătate Și A Calității Vieții.

Coaching-ul de pârghie punctele sale forte și ajută la stabilirea de obiective

Coaching-ul de pârghie punctele sale forte și ajută la stabilirea de obiective

Am petrecut ani în același loc de muncă sau chiar efectuarea aceleași sarcini, fără a prezenta ne aduc nici o satisfacție, și, astfel, să fie blocat într-o rutină care, într-un fel, aduce confort, în loc să lase în căutarea modificărilor care vor deschide noi căi.

dorim cu toții o schimbare, urmăresc fericirea și sentimentul de realizare personal și profesional, dar nu avem întotdeauna inițiativa sau curajul de a face acest lucru. Pe de o parte, există neplăcerea rutinei, ca și cum ar fi fost un ritual. Pe de altă parte, confortul pe care îl are situația cunoscută prin îndeplinirea unor sarcini pe care le-am învățat deja.

Este un proces sistematizat, o metodologie de dezvoltare umană, care urmărește să obțină rezultate rapide și asertive. noi, această atitudine ne aduce la frica necunoscutului, pentru că trebuie să îndrăznim să părăsim zona de confort. Conflictul dintre dorința noului și cel cunoscut este clar și ne poate duce într-o stare de angajare.

Uneori chiar reducem frustrarea familiei și prietenilor noștri, pentru că trăim supărat pe noi înșine, dar există un proces care vă poate ajuta să luați o decizie: Coaching.

capacitatea de a prelua responsabilitatea pentru viața sa, urmărirea unor obiective cu structura și să se concentreze pe obiectivul dvs. conduce pe individ să acționeze în condiții de siguranță și asertivitate.

Când a început un loc de muncă de coaching, potențialul nostru este dezvoltat la maxim, pentru că putem pentru a explora mai bine calitățile noastre profesionale. Cu metodologii, tehnici și instrumente adecvate, fiecare persoană, care are voie să experimenteze schimbarea, poate trece prin experiențe importante care vor duce la întărirea stimei de sine. Astfel, pe lângă consolidarea calităților noastre, putem încă să înțelegem modalitățile de atingere a obiectivelor noastre.

Procesul de coaching completează acest decalaj, ajutând profesionistul să-și dezvolte potențialul.

În dezvoltarea rezultatelor pozitive ale fiecărui profesionist, performanța se va îmbunătăți, sporind rezultatele, ceea ce va favoriza satisfacția personală și profesională, în plus față de calitatea vieții.

este important să se precizeze că nu este o consiliere sau de muncă de consultanță și, da, un instrument pentru a face profesionist dezvolta abilitățile lor, deoarece tehnicile sunt aplicate în conformitate cu obiectivele stabilite de către client.

Abilitatea de a-și asuma responsabilitatea pentru viața proprie, a stabili obiective cu structură și a se focaliza asupra scopului îl conduce pe individ să acționeze cu siguranță și asertivitate. Sprijinul oferit de Coach în timpul acestui proces încurajează realizarea tuturor acestor acțiuni, permițându-ne să fim câștigători.


Cunoașteți tehnica care face deciziile mai simple

Cunoașteți tehnica care face deciziile mai simple

Ați auzit vreodată de analiza SWOT? Acronimul ciudat vine din limba engleză și fiecare literă reprezintă un singur lucru: Puncte tari: în limba portugheză, forțe Puncte slabe: în limba portugheză, punctele slabe Oportunități: în limba portugheză, oportunități Amenințări: în limba portugheză, amenințări.

(Bunăstare)

Lăsați mândria deoparte și să caute noi relații

Lăsați mândria deoparte și să caute noi relații

Relațiile umane merge din ce în ce mai rare. În mod paradoxal, în istorie nu a existat niciodată un timp când am avut acces atât de mult la comunicare. Tehnologia de astăzi ne permite să contactăm orice țară în orice moment al zilei sau al nopții. Dar relaționarea este mult mai mult decât menținerea oricărei forme de comunicare cu cealaltă.

(Bunăstare)